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张北镇着力加强优秀年轻干部队伍建设
发布时间:2017-12-31 信息来源:张北镇

    突出帮扶传带促“成长”。 实行“2+1”帮扶模式,安排一名镇领导、一名村两委干部与一名新进年轻干部进行结对,对年轻干部进行业务技能、工作方法、待人接物等全方位传授和指导,促使年轻干部快速成长。

    突出教育引导促“提升”。通过引导式、交心式、点拨式谈心谈话掌握年轻干部生活、工作情况和思想动态,同时,每月10号举办一次年轻干部座谈会,以“我最满意的一件事”、“落实”等话题展开讨论,要求年轻干部谈感想、谈体会,促进年轻干部更好地履行岗位职责。

    突出实践一线促“成才”。注重对年轻干部压担子、压任务,把征地拆迁、人口计生等工作为培养锻炼年轻干部的重要阵地,并要求年轻干部主动承担危房改造、低保入户走访等联村工作,帮助年轻干部拓展工作视野、磨砺坚强意志、提升工作水平。